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　　金秋又將有一批大學畢業(yè)生進入職場，開始全新的職場生活。那么，初入職場的新人應該具備哪些優(yōu)秀的特質會得到領導的重視呢？小編特別選擇的十個最應該擁有的突出品格，希望能給初入職場的大學生們一些幫助。

　　● 排名第1 誠信

　　企業(yè)方面普遍認為，誠信是一名新人走進職場最被注重的品質。

　　比如有一家知名企業(yè)在300多封簡歷當中，最終挑選了我們學校的兩名學生。他們說相中這兩名學生的理由是，簡歷中體現的材料沒有做假，是實事求是描述自己的能力。面試時的表現也非常誠懇，有一說一，不懂的問題也不會逞強。有很多面試者把自己的能力寫得天花亂墜，結果被具體詢問時，這個不會那個不會，簡直浪費雙方的時間。

　　企業(yè)方面說，誠信的品質比實際技術更加重要，因為學校里學的專業(yè)知識畢竟不完整，也在一定程度上缺乏實用性，一般都要到企業(yè)中經過實戰(zhàn)操作，才會真正熟悉專業(yè)技術。這樣一來，一個新人最基本的人品和素質就成了企業(yè)最關注的東西。如果新人秉性誠實守信，那么以后的道路基本不會走歪；但是若新人原本就有點滑頭耍小聰明，怎么正確引導都可能偏離軌道。我們現在做畢業(yè)生就業(yè)指導，提倡得最多的兩個字就是“誠信”，要知道，做到這兩個字有時候并不簡單，可能會面對誘惑和考驗。但不管怎么說，進入職場時，堅守這兩個字是必須的。